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Brett N. Steenbarger, Ph.D. es profesor de psiquiatría y ciencias del comportamiento en SUNY Upstate Medical University. Compagina su actividad docente con la de entrenador de gestores de hedge funds y traders profesionales. Brett es autor de varios libros sobre psicología enfocada en el trading: The Daily Trading Coach (2009), Trading Psychology 2.0 (2015) y Radical Renewal (2019), entre otros. Su experiencia en los mercados financieros comenzó a finales de la década de 1970.
Brett N. Steenbarger / SUNY Upstate Medical University

 

LearningTeachingMuchas veces los traders no logran alcanzar su potencial porque buscan el tipo de ayuda equivocado. Al principio, lo que se necesita es tutoría, no principalmente entrenamiento psicológico. Piense en una persona joven que se encuentra en una etapa temprana de su desarrollo como jugador de béisbol. La ayuda más útil provendrá de mentores que estén familiarizados con el juego y puedan enseñar formas adecuadas de pararse en la base de bateo, lanzamientos a los que hacer swing, formas de ajustar el swing a la ubicación de los jugadores defensivos, formas de reconocer diferentes tipos de lanzamientos, etc. etc. Al copiar la guía de un mentor, el ejecutante novato aprende los fundamentos de la interpretación. Solo más tarde en su desarrollo modificará esas acciones básicas basadas en la experiencia. Tiene poco sentido centrarse en la autoayuda, el asesoramiento psicológico si los problemas de rendimiento se deben a la falta de dominio de los conceptos básicos.
Por el contrario, el jugador experimentado no necesariamente necesita que se le muestren los conceptos básicos. El problema es implementar esos conceptos básicos con consistencia. Esto requiere el entrenamiento de alguien familiarizado con el dominio del rendimiento. Por ejemplo, un trader experimentado puede tener dificultades para adaptarse a un nuevo conjunto de condiciones de mercado volátiles y frustrarse cuando las pérdidas son mayores de lo esperado. El coaching en tal situación podría incluir técnicas para dominar la frustración, así como esfuerzos centrados en la solución para reducir el tamaño de las operaciones, estructurar las operaciones para mejorar el riesgo/recompensa, mejorar la diversificación, etc.

Aquí hay una buena manera de pensar en formas de obtener el tipo de ayuda adecuado:

  • Si no tiene experiencia, necesita un mentor que le muestre qué hacer y cómo hacerlo.
  • Si tiene problemas para aprovechar la experiencia que tiene, necesita un entrenador que lo ayude a identificar lo que ya hace bien y cómo expandirlo.

Muchos traders en desarrollo nunca han visto un mercado bajista, nunca han operado en mercados constantemente volátiles y nunca han operado con tendencias adecuadas. Necesitan volver a lo básico y obtener tutoría de aquellos que han estado allí y lo han hecho.

Los operadores experimentados que enfrentan un nuevo entorno deben mantener una mentalidad constructiva, concentrarse en lo que hacen mejor y descubrir cómo adaptar sus fortalezas a las condiciones actuales del mercado. El coaching adecuado ayuda al profesional experimentado a convertirse en su mejor versión de sí mismo.

Cambiar su trading comienza con buscar el tipo de ayuda adecuado. Esta es una razón importante por la cual las tasas de éxito de los traders en las principales empresas de trading son mucho más altas que entre los traders que intentan desarrollarse completamente por su cuenta. Cuando somos parte de un equipo o comunidad de trading, podemos aprender unos de otros y lograr tanto la tutoría como el entrenamiento. Piense en los campos de alto rendimiento: en los deportes, en las artes, en el ejército. Siempre hay tutoría y entrenamiento para avanzar en el proceso de desarrollo. Es muy difícil, si no imposible, encontrar atletas o músicos de clase mundial que sean completamente autodidactas. Eso debería decirles algo a los traders.

Un comentario de “Consejos de psicología del trading – 1: Obtenga el tipo de ayuda adecuado por Brett N. Steenbarger, Ph.D.

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